4D Training & Consultancy

Formation

Gestion de la relation fournisseurs

Cette formation aide les équipes achats et business à gérer les relations fournisseurs de manière plus stratégique et professionnelle. Les participants apprennent à segmenter les fournisseurs, construire des relations collaboratives, gérer les attentes, revoir la performance, traiter les problèmes fournisseurs, améliorer la communication et développer des partenariats créateurs de valeur.

Durée confirmée lors de la propositionPrésentiel interne, en ligne ou sur mesureÉquipes corporate et groupes professionnels

Objectifs

  • Comprendre l’objectif et la valeur de la gestion de la relation fournisseurs.
  • Segmenter les fournisseurs selon risque, valeur, dépendance et importance stratégique.
  • Améliorer communication, attentes et collaboration fournisseurs.
  • Conduire des réunions de revue fournisseur efficaces.
  • Gérer problèmes, conflits et écarts de performance professionnellement.
  • Construire des partenariats fournisseurs soutenant continuité et valeur.

Public cible

  • Professionnels achats et approvisionnement
  • Équipes supplier relationship et vendor management
  • Contract managers et administrateurs contrats
  • Professionnels supply chain, opérations et logistique
  • Responsables de département gérant des fournisseurs critiques
  • Organisations améliorant collaboration et performance fournisseurs

Programme

Une structure claire pour le parcours d'apprentissage.

Programme

Les points du programme sont regroupés dans un seul bloc au lieu de créer un module par ligne.

Module 1 : Fondamentaux de la relation fournisseurs

Ce que signifie SRM et pourquoi c’est important

Types de relations fournisseurs

Fournisseurs transactionnels vs. fournisseurs stratégiques

Impact des relations fournisseurs sur performance et risque

Module 2 : Segmentation fournisseurs

Segmenter selon valeur, risque et dépendance

Fournisseurs critiques, stratégiques, routiniers et leverage

Choisir la bonne approche relationnelle

Adapter l’effort de gestion à l’importance fournisseur

Module 3 : Communication et collaboration

Fixer les attentes avec les fournisseurs

Améliorer les routines de communication

Partager prévisions, plans et contraintes

Construire la confiance tout en gardant la discipline commerciale

Module 4 : Revues de performance fournisseur

Planifier les réunions de revue fournisseur

Utiliser KPI, scorecards et preuves

Discuter des problèmes sans détériorer la relation

Convenir actions correctives et plans d’amélioration

Module 5 : Gestion des problèmes et conflits fournisseurs

Gérer retards, problèmes qualité et défaillances service

Escalade et résolution des problèmes

Gérer dépendance et pression fournisseur

Équilibrer protection relationnelle et responsabilité

Module 6 : Atelier amélioration SRM

Cartographier les relations fournisseurs

Créer un plan d’engagement fournisseur

Préparer un agenda de revue fournisseur

Atelier : concevoir un plan SRM pour un fournisseur critique

Supports fournis

  • Support participant
  • Outils et modèles achats
  • Études de cas et exercices pratiques
  • Certificat de participation

Options de formation

Les programmes peuvent être organisés en entreprise, en ligne ou dans un format hybride selon le calendrier, la localisation et les objectifs de vos équipes. Lorsqu'un certificat ou un examen externe est inclus, les règles et frais de certification restent soumis aux politiques de l'organisme certificateur, tandis que 4D assure la formation et l'accompagnement à la préparation.

Pourquoi choisir 4D

4D Training & Consultancy conçoit des programmes achats autour de défis pratiques liés aux achats, fournisseurs, appels d’offres et contrats.Le programme peut être adapté au niveau des participants, au secteur, à la maturité achats, à la structure d’approbation, à la base fournisseurs et à l’environnement contractuel.Les participants travaillent sur des cas pratiques achats, modèles, scénarios fournisseurs, situations de négociation et plans d’action.La formation vise un meilleur contrôle achats, une gestion fournisseurs plus forte, une documentation plus claire, une discipline des coûts et un impact business concret.

Formations liées

Approvisionnement stratégique

Cette formation est conçue pour fournir aux professionnels de l'approvisionnement les outils et les techniques nécessaires pour passer de l'achat tactique à l'achat stratégique. Les participants apprendront à mener des analyses de marché approfondies, à développer des stratégies d'approvisionnement stratégiques, à sélectionner et à évaluer les fournisseurs et à établir des relations durables avec ces derniers, axées sur la valeur. Le cours met également l'accent sur l'alignement des décisions d'achat sur les objectifs organisationnels plus larges afin d'obtenir un avantage concurrentiel et une efficacité des coûts. À la fin du cours, les participants seront capables de : Comprendre la différence entre l'approvisionnement tactique et stratégique, développer et mettre en œuvre des stratégies d'approvisionnement efficaces. Effectuer une segmentation des fournisseurs et une analyse du marché, appliquer des outils d'évaluation des fournisseurs et de gestion des performances, aligner les stratégies d'approvisionnement sur les activités de l'entreprise, construire et maintenir des partenariats à long terme avec les fournisseurs clés.

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Principes fondamentaux et meilleures pratiques en matière d'achats

Cette formation propose une introduction approfondie aux principes et pratiques de base des achats. Conçue pour les nouveaux venus dans le domaine, elle couvre le cycle d'achat de bout en bout - de la demande au paiement - ainsi que des concepts essentiels tels que l'évaluation des fournisseurs, la gestion des bons de commande et le contrôle des stocks. La formation met l'accent sur les meilleures pratiques du secteur afin d'améliorer l'efficacité, de réduire les coûts et de faciliter les opérations d'achat. À l'issue de la formation, les participants seront en mesure de : Comprendre l'ensemble du processus d'achat et son rôle dans la chaîne d'approvisionnement, créer des bons de commande précis et conformes, évaluer et sélectionner les fournisseurs sur la base de critères clés, appliquer les principes de base de la gestion des stocks Mettre en œuvre les meilleures pratiques pour améliorer l'efficacité des achats et la rentabilité, communiquer efficacement avec les départements internes et les fournisseurs.

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Négociation et gestion des contrats

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