Informatique en nuage
Zones d’atterrissage cloud, garde-fous et gouvernance des comptes
Cette formation approfondie développe des compétences directement applicables en Zones d’atterrissage cloud, garde-fous et gouvernance des comptes. Le programme relie Modèle de fonctionnement de la zone d’atterrissage, Fondation Identité et Accès et Bases réseau, journalisation et sécurité aux décisions, contrôles et activités que les participants doivent maîtriser dans leur environnement professionnel.
Aperçu
Un apprentissage pratique pour le transfert en situation de travail.
Cette formation approfondie développe des compétences directement applicables en Zones d’atterrissage cloud, garde-fous et gouvernance des comptes. Le programme relie Modèle de fonctionnement de la zone d’atterrissage, Fondation Identité et Accès et Bases réseau, journalisation et sécurité aux décisions, contrôles et activités que les participants doivent maîtriser dans leur environnement professionnel. Les cinq modules suivent une progression cohérente vers Atelier de conception de zones d’atterrissage, avec des éléments de preuve, des scénarios et des résultats de travail adaptés à la matière.
Objectifs
- Analyser modèle de fonctionnement de la zone d’atterrissage, notamment hiérarchie organisationnelle, comptes, abonnements, projets et propriété.
- Configurer ou structurer fondation identité et accès, notamment fédération, identité de la main-d’œuvre, identités des services et accès à la brise.
- Évaluer bases réseau, journalisation et sécurité, notamment schémas de réseau en branches et de transport en commun.
- Maîtriser vente automatique de comptes et politique en tant que code, notamment inscription automatisée, nommage, tag, budgets et quotas.
- Mettre en pratique atelier de conception de zones d’atterrissage, notamment mapper les besoins de l’entreprise dans une hiérarchie et une matrice de contrôle.
Public cible
- Professionnels responsables de ce domaine
- Managers, superviseurs et chefs d’équipe
- Analystes, spécialistes, ingénieurs ou coordinateurs travaillant sur les processus concernés
- Membres d’équipes projet, mise en œuvre, assurance ou amélioration
- Professionnels se préparant à des responsabilités élargies dans ce domaine
Programme
Une structure claire pour le parcours d'apprentissage.
Programme
Les points du programme sont regroupés dans un seul bloc au lieu de créer un module par ligne.
Module 1 : Modèle de fonctionnement de la zone d’atterrissage
Hiérarchie organisationnelle, comptes, abonnements, projets et propriété
Équipe plateforme, équipe charge de travail, sécurité et responsabilités financières
Flux de travail de provisionnement et autorité d’exception de politique
Module 2 : Fondation Identité et Accès
Fédération, identité de la main-d’œuvre, identités des services et accès à la brise
Flux de travail d’accès privilégié et séparation des tâches
Conception de rôles de base et accès inter-comptes
Module 3 : Bases réseau, journalisation et sécurité
Schémas de réseau en branches et de transport en commun
journaux centraux, télémétrie de sécurité, clés, secrets et inventaire de configuration
Politiques préventives et contrôles de détection
Module 4 : Vente automatique de comptes et politique en tant que code
Inscription automatisée, nommage, tag, budgets et quotas
Des garde-fous à travers les politiques organisationnelles et les pipelines d’infrastructure
Versionisation, tests, dérogations et correction de la dérive
Module 5 : Atelier de conception de zones d’atterrissage
Mapper les besoins de l’entreprise dans une hiérarchie et une matrice de contrôle
Concevoir un flux de travail de vente de comptes et d’exception
Évaluez une demande d’intégration de charge de travail par rapport aux garde-fous
Supports fournis
- ○ Supports de présentation propres à la formation
- ○ Exercices guidés, scénarios ou activités en environnement configuré adaptés au sujet
- ○ Fiches, check-lists ou modèles de calcul propres à la formation
- ○ Supports de cas appliqués au milieu professionnel
- ○ Certificat de participation délivré par 4D Training & Consultancy
- ○ Support après formation pour les questions de mise en œuvre
Options de formation
Les programmes peuvent être organisés en entreprise, en ligne ou dans un format hybride selon le calendrier, la localisation et les objectifs de vos équipes. Lorsqu'un certificat ou un examen externe est inclus, les règles et frais de certification restent soumis aux politiques de l'organisme certificateur, tandis que 4D assure la formation et l'accompagnement à la préparation.
Pourquoi choisir 4D
4D Training & Consultancy adapte le programme à l’environnement opérationnel du client. La formation associe explications structurées, analyses propres au sujet, exercices et décisions de mise en œuvre afin de faciliter le transfert vers les responsabilités réelles, sans laisser entendre une autorisation du fournisseur.
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