.png)
محتويات التدريب
الوحدة 1: الدور المتطور لمدير المكتب المتقدم إعادة تعريف الدور الإداري في أماكن العمل الحديثة دعم الإدارة العليا: المهام الاستراتيجية مقابل المهام التشغيلية تعزيز الإنتاجية المكتبية من خلال الإدارة الاستباقية السرية والنزاهة والسلوك المهني مدير المكتب كمحور مركزي للتواصل
الوحدة 2: مهارات القيادة المكتبية وإدارة أصحاب المصلحة مهارات القيادة للمهنيين الإداريين التأثير بدون سلطة: الإدارة من الأعلى والأسفل وعبر بناء علاقات مثمرة مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين التعامل مع السياسة المكتبية والتعامل مع المواقف الحساسة خلق ثقافة مكتبية إيجابية ورفع الروح المعنوية
الوحدة 3: مهارات متقدمة في التواصل وكتابة الأعمال المراسلات المهنية للسيناريوهات عالية المخاطر كتابة التقارير والمحاضر والمقترحات والموجزات التنفيذية استراتيجيات التواصل الداخلي للمدراء وفرق العمل أفضل ممارسات وآداب إدارة البريد الإلكتروني التواصل التوكيدي وتقنيات الاستماع الفعال
الوحدة 4: العمليات المكتبية المتقدمة وتحسين العمليات تبسيط الإجراءات والأنظمة المكتبية إدارة اللوازم المكتبية والمخزون والميزانيات إنشاء إجراءات التشغيل الموحدة وقوائم المراجعة والإرشادات التشغيلية أساسيات الصحة والسلامة وإدارة المخاطر والامتثال مقدمة في الإدارة المكتبية المرنة والتحسين المستمر
الوحدة 5: تنسيق المشاريع والفعاليات للمسؤولين تخطيط وتنفيذ المشاريع الداخلية لوجستيات الفعاليات: الاجتماعات وورش العمل والمؤتمرات وضع الميزانية وإدارة الموردين الأدوات الرقمية للجدولة والتعاون والتخطيط أدوات رقمية لتقييم ما بعد الفعالية وإعداد التقارير
الوحدة 6: إدارة الوقت والمهام والتكنولوجيا تقنيات إدارة الوقت المتقدمة (مصفوفة أيزنهاور، بومودورو، إلخ) إدارة الأولويات المتعددة والمواعيد النهائية بفعالية التفويض: متى وكيف يتم تعيين المهام بكفاءة مجموعة أدوات تكنولوجيا المكتب: مايكروسوفت 365، ومساحة عمل جوجل، وتطبيقات المهام الاستفادة من الذكاء الاصطناعي والأتمتة لتقليل العبء الإداري
الوحدة 7: الوعي التنظيمي وفطنة الأعمال فهم هيكلية شركتك وأهدافها الاستراتيجية تفسير وثائق الأعمال الرئيسية: الميزانيات ومؤشرات الأداء الرئيسية والتقارير الدعم الإداري في الامتثال والموارد البشرية والمشتريات دعم مبادرات الاستدامة والحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات والابتكار مواءمة وظائف المكتب مع أهداف الإدارة
الوحدة 8: الفعالية الشخصية والنمو الوظيفي تطوير الحضور التنفيذي والعلامة التجارية الشخصية بناء المرونة وإدارة الضغوط المرتبطة بالعمل التعلّم المستمر: وضع خطة للتطوير المهني إدارة النزاعات وسيناريوهات حل المشكلات سيناريوهات إدارة النزاعات وحل المشكلات استراتيجيات التواصل والإرشاد والتوجيه والتقدم أبرز ملامح البرنامج دراسات حالة وعروض أدوار ومحاكاة واقعية بقيادة خبراء في المجال من ذوي الخبرة العالمية مصممة خصيصاً للمهنيين الذين يدعمون كبار القادة أو يديرون المكاتب خيارات مرنة في تقديم البرنامج: عبر الإنترنت أو وجهاً لوجه أو مختلطاً يتوفر دعم ما بعد التدريب
- إعادة تعريف الدور الإداري، مع التركيز على دعم الإدارة العليا بشكل استراتيجي وتعزيز إنتاجية المكتب بشكل استباقي.
تطوير مهارات القيادة المكتبية، والتأثير على أصحاب المصلحة بفعالية، والتعامل مع سياسات المكتب، وتعزيز ثقافة المكتب الإيجابية.
إتقان مهارات الاتصال المتقدمة ومهارات كتابة الأعمال للسيناريوهات عالية المخاطر والتقارير والاتصالات الداخلية، إلى جانب إدارة البريد الإلكتروني الفعالة.
تحسين العمليات والعمليات المكتبية المتقدمة من خلال تبسيط الإجراءات، وإدارة الميزانية، وإنشاء إجراءات التشغيل الموحدة، وتطبيق مبادئ اللين.
اكتساب الكفاءة في تنسيق المشاريع والفعاليات، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ وإعداد الميزانية والاستفادة من الأدوات الرقمية لمختلف الفعاليات.
تعزيز الفعالية الشخصية من خلال الإدارة المتقدمة للوقت والمهام والتكنولوجيا، والاستفادة من الأدوات والأتمتة لتحقيق الكفاءة الإدارية.
أخبرنا عن استفسارك اليوم
Forget one-size-fits-all training. Our 4D approach is about tailor-made development that directly impacts your real-world challenges. Imagine a marketing team building a campaign: instead of generic theory, they analyze live data, simulate customer responses, and refine their strategy in real-time. Or consider a leadership program where managers tackle complex team dynamics not in abstract case studies, but through interactive scenarios mirroring their actual workplace issues, leading to immediate, actionable solutions. We dive deep into your specific needs, providing dynamic, immersive learning that equips you with skills you can apply the moment you step back into your role.
نحن في شركة البعد الرابع للتدريب والاستشارات لا نعتمد على الحلول التي تناسب الجميع. فكل دورة تدريبية نقدمها مصممة بعناية لتلبية الأهداف الفريدة والتحديات الصناعية وديناميكيات الفريق في مؤسستك. يتمتع المدربون الخبراء لدينا بعقود من الخبرة العملية ويوجهون المشاركين باستخدام دراسات الحالة الواقعية والأدوات العملية والأساليب التفاعلية. وهذا لا يضمن الفهم النظري فحسب، بل يضمن أيضاً الصلة المباشرة بالعمل اليومي لموظفيك. نحن نتعاون بشكل وثيق مع فريقك لضبط المحتوى واللغة والأمثلة بحيث يكون للتدريب صدى عميقاً ويحدث تأثيراً دائماً.
لماذا البعد الرابع؟
الموقع والاتصال
منصة ميدان، الطابق السادس، طريق الميدان، ند الشبا، دبي، الإمارات العربية المتحدة
Email: info@fourdtc.com
Tel: +971 4 236 4448
WhatsApp/Mobile: +971 56 919 0444
التدريبات حسب الفئة
الاستشارات والحلول
روابط سريعة
بالشراكة مع
© 2026 شركة البعد الرابع للتدريب والاستشارات ذ.م.م.