نمذجة البديل للخزان والمحاكاة السريعة

الأهداف

• تحليل حالات الاستخدام والحدود البديلة، بما يشمل الفرز، مطابقة التاريخ، التحسين، عدم اليقين، والدعم في الوقت الحقيقي.
• تهيئة أو تنظيم بيانات التدريب من نماذج المكامن، بما يشمل تصميم التجارب، أخذ عينات المعلمات، وتشغيل المحاكاة.
• تقييم تطوير النموذج والتحقق من صحته، بما يشمل أسطح الاستجابة، العمليات الغاوسية، الشبكات العصبية، والأساليب ذات الترتيب المنخفض.
• إدارة دمج القرار وعدم اليقين، بما يشمل استخدم المجموعات وفترات التنبؤ.
• تطبيق ورشة عمل النمذجة البديلة، بما يشمل تصميم تجربة محاكاة.

الفئة المستهدفة

• المهنيون المسؤولون عن هذا المجال
• المديرون والمشرفون وقادة الفرق
• المحللون والمتخصصون والمهندسون والمنسقون العاملون في العمليات ذات الصلة
• أعضاء فرق المشاريع أو التنفيذ أو التوكيد أو التحسين
• المهنيون المستعدون لمسؤوليات أوسع في هذا المجال

المواد المقدمة

• ○ شرائح عرض مخصصة لموضوع البرنامج
• ○ تمارين موجهة أو سيناريوهات أو أنشطة ضمن بيئة تدريبية مهيأة بما يناسب الموضوع
• ○ أوراق عمل أو قوائم مراجعة أو نماذج حسابية خاصة بالبرنامج
• ○ مواد حالات تطبيقية من بيئة العمل
• ○ شهادة إتمام صادرة عن 4D Training & Consultancy
• ○ دعم بعد التدريب لاستفسارات التطبيق

خيارات التدريب

يمكن تقديم البرامج داخل مقر المؤسسة، أو عن بُعد، أو بصيغة مدمجة بحسب جدول الفريق وموقعه وأهداف التعلم. عندما يتضمن البرنامج شهادة أو اختباراً من جهة خارجية، تبقى قواعد الشهادة ورسومها خاضعة لسياسات الجهة المانحة، بينما تقدم 4D التدريب ودعم التحضير.

لماذا البعد الرابع

تكيّف 4D Training & Consultancy البرنامج مع بيئة عمل العميل. ويجمع التدريب بين الشرح المنظم والتحليل المتخصص والتمارين وقرارات التنفيذ حتى ينقل المشاركون التعلم إلى مسؤولياتهم الفعلية، من دون الإيحاء بأي اعتماد من الشركة المالكة للتقنية.