Leadership en gestion du changement

Cette formation se concentre sur les compétences nécessaires pour diriger les organisations en période de changement. Les participants apprendront à communiquer efficacement, à gérer la résistance et à susciter l'adhésion aux nouvelles initiatives. Ce cours met l'accent sur l'importance de l'adaptabilité et de la résilience face au changement.

Public cible : Cette formation est conçue pour les gestionnaires, les cadres et toute personne responsable de la mise en œuvre du changement organisationnel.